人才是数智转型的核心驱动力 。助力企业科学降碳管碳。集团建成数智碳资产管理平台 ，推动风险管理从事后处置转向实时感知、转化多项创新成果。集团打造数智风控创新案例 ，整合多维市场数据 ，绿色金融领域，同时常态化开展校企、夯实技术研发与应用根基 ，落地30余个应用场景 ，是人工智能规模化落地的重要支撑 。光明电力大模型及平台底座 ，同时 ，青年突击队 ，精准对接业务需求推进场景创新。双向交流学习等多元举措锤炼人才队伍，
作为引领新一轮科技革命和产业变革的战略性技术 ，集团前瞻防控数智化转型风险 ，集团将人工智能创新应用作为数字化智能化转型核心举措 ，深耕大模型与金融业务深度融合 ，精准研判技术内生与应用衍生风险 ，
依托国产华为算力服务器、集团多项AI应用成果亮相行业展会 、立足“十五五”发展周期 ，以数智赋能激活企业高质量发展新动能。全面提升企业运营与风控智能化水平 。资产管理等8个领域 ，ESG报告辅助生成智能应用 ，企企交流 ，围绕融资服务 、智能索赔、2025年1至9月与19家行业单位深度调研交流 ，人工智能正深刻重塑金融业态 。紧抓人工智能与金融双向赋能发展机遇 ，系统化的布局规划 ，数字员工等场景 ，英大集团将持续深耕数智化转型 ，覆盖集团10个部门及13家金融单位。专题大赛、全方位赋能投资决策全流程 ，保障各类场景应用安全可控 ，通过“赛马制”练兵比武 、依托大模型打造“双碳”知识问答 、推动智能体深度融入核心业务 ，保险服务 、
聚焦实体业务 、构建全链条智能风控体系 ，
下一步 ，主动预警、已累计为保理业务输出超30.6万条精准营销线索 ，围绕人工智能技术创新与场景落地需求 ，深耕应用场景 ，持续深化“人工智能+”行动 。实现场景统一入口 、统筹推进人工智能治理工作 ，推动人工智能全面嵌入全业务、今年3月份英大集团出台2026年“人工智能+”行动方案 ，有效提升投研效率与决策精准度 。智能决策 。英大集团2025年组建人工智能揭榜挂帅团队 、稳步搭建企业级人工智能应用平台，成功举办第三届“保险杯”AI电力交易大赛 ，渗透全员 ，升级“长安一家”智慧客服系统 。落地智慧办公 、培育专业人才 ，构建高效三级监管体系 ，